La Cámara de Madrid pone en valor la mediación como método de resolución de conflictos mercantiles para empresas multinacionales

El presidente de la Cámara de Madrid, Ángel Asensio, ha destacado la "agilidad y la eficacia" de la mediación como mecanismo de solución de conflictos en el ámbito empresarial, y la "nota diferenciadora que ofrece la mediación, ya que las partes son capaces de preservar perfectamente sus relaciones comerciales tanto a nivel nacional como internacional".

En la jornada también se han abordado los desafíos actuales a los que se enfrenta la mediación, como la necesidad de que la legislación establezca este sistema como un paso previo obligatorio en la resolución de conflictos

La mediación ofrece a las empresas una serie de ventajas frente a la judicialización de los conflictos, como la reducción de costes y tiempos, la preservación de las relaciones comerciales y la búsqueda de soluciones creativas y satisfactorias para ambas partes.

Casos de éxito

En la jornada se han presentado diversos casos de éxito en mediación empresarial, con la participación de destacados profesionales como Carlos Gutiérrez, Senior Counsel in Siemens Gamesa Renewable Energy, S.A. (SGRE) y mediador; Álvaro López de Argumedo, Partner International Arbitration and Litigation Group de Uría Menéndez; Silvia Domínguez, General Counsel de Laboratorios Ordesa; y Clara Cerdán, Chief Legal Officer de Solarig.

Un centro para la promoción de métodos ágiles de resolución

El Centro de Mediación Empresarial de Madrid fue creado como parte del compromiso de la Cámara de Comercio de Madrid con el desarrollo de las empresas. Bajo esta premisa, la entidad cameral es muy activa en la promoción de métodos de resolución de conflictos ágiles y eficientes para las entidades empresariales.

Los participantes en la jornada han hecho un llamamiento a las empresas para que apuesten por la mediación como una herramienta eficaz para resolver sus conflictos de forma ágil, eficiente y satisfactoria.