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Viernes, 30 de Enero de 2026

Actualizada Viernes, 30 de Enero de 2026 a las 00:39:34 horas

Reconocimiento internacional a la excelencia operativa

Neoenergia hace historia al recibir el Premio Iberoamericano de la Calidad en categoría Oro

Redacción Jueves, 29 de Enero de 2026 Tiempo de lectura:

Neoenergia, filial de Iberdrola en Brasil, ha sido galardonada con el Premio Iberoamericano de la Calidad (categoría Oro). La compañía se convierte en la mayor organización y el primer grupo empresarial en recibir este prestigioso distintivo por su gestión de excelencia.

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Hito histórico para la filial de Iberdrola en Brasil en la gestión de calidad

 

La compañía Neoenergia, filial de Iberdrola en Brasil, ha alcanzado un hito sin precedentes al ser reconocida con el Premio Iberoamericano de la Calidad en su categoría Oro durante una ceremonia en Madrid. Este galardón premia los elevados estándares operativos y el desempeño de sus cinco distribuidoras energéticas.

 

El reconocimiento es un proyecto adscrito a la Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado y de Gobierno, coordinado por la SEGIB (Secretaría General Iberoamericana) y gestionado por FUNDIBEQ (Fundación Iberoamericana para la Gestión de la Calidad). Se trata de la primera vez en las 26 ediciones del premio que un grupo empresarial resulta galardonado de forma conjunta con todas sus unidades de distribución.

 

Liderazgo y alcance en el sector energético

 

Con una plantilla que supera los 16.000 empleados, Neoenergia se consolida como la organización de mayor envergadura en obtener este distintivo. Eduardo Capelastegui, CEO de Neoenergia, fue el encargado de recoger el premio en el Salón de Actos del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC).

 

La evaluación de las candidaturas se rige por el Modelo Iberoamericano de Excelencia en la Gestión, el cual integra pilares fundamentales para los negocios globales modernos:

 

  • Innovación y transformación digital de procesos.
  • Compromiso con la sostenibilidad y el impacto social.
  • Gestión rigurosa del riesgo operativo.
  • Excelencia operativa en la distribución de energía.

 

A continuación se detallan los datos clave de la participación del Grupo Iberdrola en este certamen:

 

Entidad Galardonada Categoría Hito / Programa
Neoenergia Oro Mayor organización premiada y excelencia en 5 distribuidoras.
Iberdrola México Oro Programa social DestElla (8.500 beneficiadas).
Neoenergia Elektro Oro (2014, 2016) Antecedentes de excelencia en el grupo.

 

Impacto social y trayectoria del Grupo Iberdrola

 

En el mismo acto, Iberdrola México también fue distinguida con la categoría Oro por su programa DestElla. Esta iniciativa, liderada por la CEO Katya Somohano, fomenta el empoderamiento femenino a través del deporte y ha impactado positivamente en más de 8.500 niñas y mujeres desde su inicio en 2024.

 

Este reconocimiento refuerza el compromiso de la multinacional española con una gestión responsable y alineada con los objetivos de desarrollo global, consolidando su prestigio internacional en los mercados donde opera.

 

Claves y preguntas frecuentes sobre el Premio Iberoamericano de la Calidad

¿Qué importancia tiene este premio para Neoenergia?

Es el máximo distintivo a la excelencia en la gestión en la región iberoamericana. Para Neoenergia, supone un hito histórico al ser el primer grupo empresarial premiado junto a sus cinco distribuidoras y la mayor entidad por número de empleados (16.000) en lograrlo.

¿Quién coordina este reconocimiento internacional?

El galardón es un proyecto adscrito a la Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado y de Gobierno, coordinado por la Secretaría General Iberoamericana (SEGIB) y gestionado por la fundación FUNDIBEQ.

¿Qué factores se evalúan para conceder la categoría Oro?

La evaluación utiliza el Modelo Iberoamericano de Excelencia en la Gestión, que analiza la capacidad de las organizaciones en áreas de innovación, digitalización, sostenibilidad y gestión del riesgo.

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